Сегодня, да и в ближайшем будущем, для нас библиотекарей будут актуальны три вопроса:
Как сделать услуги библиотек более востребованными?
Как дать читателям то, что им нужно?
Как дать читателям то, что им нужно?
Куда держать курс развития?
Скажу одно – вся работа отдела социокультурного развития будет направлена на реализацию инновационных проектов, анализу и разработке стратегий развития библиотеки при использовании современных технологии.
Итак, чтобы отступать было некуда, установим вехи и реперные точки на 2012 год.
Мы выделили пять основных составляющих деятельности отдела на 2012 год и три инструмента для их реализации.
Основные составляющие:
1. Программно-проектная деятельность
2. Ребрендинг библиотеки, создание позитивного образа библиотеки
3. Работа с разными группами населения
4. Умение выбрать нужную для нашего региона тему/направление работы
5. Партнёрство
Инструменты для их реализации:
Интегрированные маркетинговые коммуникации
Информационные коммуникативные технологии
Профессиональная компетенция и таланты
А теперь презентация:
Ирина Королёва, автор представленных проектов,
руководитель отдела социокультурного развития
Псковской ОУНБ
